为加强公益性岗位开发管理，进一步提升就业援助质效，根据《江苏省公益性岗位开发管理办法》(苏人社规〔2021〕3号)和国家、省有关法律法规规定，现将有关事项公告如下：

一、岗位设置

按照公开、平等、竞争、择优的原则，公开招聘公益性岗位工作人员30名，招聘对象为政策规定范围内的就业困难人员(认定详情见《关于印发镇江市就业困难人员认定服务规程的通知 镇人社发〔2021〕73号》)。

本次招聘岗位分别为保洁保绿保安、幼儿保健照护、就业创业社会保障员、河道管护。

二、工作内容

(一)保洁保绿保安：

1.统筹负责区域内卫生，定期进行卫生巡查，保证负责区域干净整洁;

2.负责绿化区域内植物的定期施肥、浇水、除草、修枝整形，补栽补种和草坪的管理，掌握植物病虫害的防治方法，确保责任区域内的养护质量。

3.负责单位出入口值守，对进出的人员和车辆进行登记检查，确保只有合法人员和车辆才能进入。

(二)幼儿保健照护：

1.负责本班活动室、寝室、盥洗室、包干区的清洁卫生工作;

2.接受保健人员的指导，严格执行儿保卫生消毒制度，熟练掌握消毒卫生技能与方法;

3.负责进餐时的清洁与收拾工作;

4.帮助幼儿整理衣着，根据天气及活动量及时为幼儿增减衣物。做好防暑降温、防寒保暖工作;

5.检查幼儿大小便后整理服装的情况。指导、督促幼儿餐前、便后洗手等，帮助幼儿养成;良好的生活卫生习惯。

(三)就业创业社会保障员：

1.协助开展就业、失业登记和就业困难人员认定工作，重点群体就业联系跟踪服务工作;

2.协助开展就业、失业、创业以及企业用工、辖区内劳动力资源相关信息、数据的收集、调查工作;

3.协助开展职业介绍、职业指导、创业服务、创业活动等相关工作。

(四)河道管护：

负责对所辖河段进行定期巡查，包括河流水质、河岸环境、河岸设施等，清理河道内的垃圾、漂浮物和其他污染物，以确保河道的清洁和安全。

三、工作要求

1.严格遵守劳动纪律，按时上下班;

2.工作尽职尽责，认真完成单位交办的事项;

3.服从管理，听从单位指挥安排;

4.保守机密，不泄露有关业务信息;

5.不得利用工作机会和便利谋求私利，假公济私，一经发现按规定严肃处理。

四、工作地点

丹徒区各镇(街道、园区)、村(社区);丹徒区所属幼儿园。

五、薪酬待遇

公益性岗位录用人员薪资参照镇江市最低工资标准执行(2490元/月)，并依法为公益性岗位安置人员办理社会保险参保手续，按时足额为其缴纳基本养老保险、基本医疗保险(含生育保险)、失业保险和工伤保险。无法参加工伤保险的，由用人单位为其购买意外伤害保险。

六、报名

报名时间：2024年10月15日至2024年10月28日

报名方法： 由本人填写《镇江市丹徒区公益性岗位人员招聘报名表》，发送至邮箱790204143@qq.com，或电话咨询80896082。

镇江市丹徒区人力资源和社会保障局

2024年10月15日