青岛理工大学就业情况怎么样
青岛理工大学就业情况怎么样
高考填报志愿时青岛理工大学就业情况怎么样一直是同学们十分关心的问题,以下是青岛理工大学就业指导中心2015年发布的青岛理工大学就业质量报告,当然每一年的就业情况、就业率变化都不大,供大家参考。
毕业生的规模
我校 2014 届共有应届毕业生 8031 人,其中博士研究生 6 人,硕士研究生 473 人,本科生 4889 人,专科生 2663 人。
毕业生就业率情况
我校 2014 届毕业生初次就业率(截止 2014 年 6 月 18 日),研究生共就业 360 人,实际签约率为 75.16%;本科毕业生共就业 4508 人,实际签约率为 92.23%;专科毕业生共就业 2181 人,实际签约率为 81.90%(见图 1-7)。2014 届毕业生年底就业率(截止2014 年 12 月 31 日),研究生共就业 417 人,实际签约率为 87.06%;本科毕业生共就业4510 人,实际签约率为 92.25%;专科毕业生共就业 2283 人,实际签约率为85.73%。
毕业生行业去向统计分析
从接收单位性质看,2014 年升学深造占总体的 14.17%,到国有企业工作的毕业生占总体的 19.06%,到三资企业的毕业生占总体的 2.70%,到其他企业工作的毕业生占总体的 50.09%。到其他企业工作仍然是毕业生就业的最主要的去向,到其他企业、国有企业工作以及升学毕业生所占比例最大,2014 届毕业生进入建筑业和制造业的比例最为突出,总合超过总数的 50%。其中到建筑业工作的毕业生更是占总体的 35.12%。金融业、租赁和商务服务业与去年相比略微有所上升
用人单位满意度调查分析
通过调查问卷我们发现,对于我校毕业生质量、人才培养水平、就业服务工作等各项内容持非常满意或者满意的用人单位均达到 80%以上,其中对学校就业服务工作整体水平、对招聘单位提供各类服务的内容方式、毕业生团队意识与合作精神、毕业生敬业精神和职业道德的满意度均为 90%以上,充分反映了我校在毕业生教育以及就业服务上工作到位,效果良好。另外,用人单位对毕业生在工作实践中知识更新及创新能力的满意度和毕业生在单位工作稳定程度的满意度相对较低,这也为我们今后开展毕业生就业指导指明了方向,加强毕业生创新教育,增强实践能力,正确看待第一份工作,强化毕业生诚信教育将成为我们今后在就业指导工作上的重点。
毕业生满意度调查分析
通过问卷调查我们发现,对于学校专业设置、课程设置、就业服务等方面持非常满意或满意的毕业生均达到 80%以上,这说明我校近年来将就业情况作为招生、教育教学改革、人才培养环节考量的重要因素举措已初见成效,学校的人才培养模式以及培养环节都得到了毕业生的认可。通过调查我们也可以发现,就业指导服务以及教学实践环节(含实验教学、实习见习)对毕业生的就业起到了十分关键的作用,在今后的工作中,学校将进一步提升就业指导服务工作的水平。
高考填报志愿时青岛理工大学就业情况怎么样一直是同学们十分关心的问题,以下是青岛理工大学就业指导中心2015年发布的青岛理工大学就业质量报告,当然每一年的就业情况、就业率变化都不大,供大家参考。
毕业生的规模
我校 2014 届共有应届毕业生 8031 人,其中博士研究生 6 人,硕士研究生 473 人,本科生 4889 人,专科生 2663 人。
毕业生就业率情况
我校 2014 届毕业生初次就业率(截止 2014 年 6 月 18 日),研究生共就业 360 人,实际签约率为 75.16%;本科毕业生共就业 4508 人,实际签约率为 92.23%;专科毕业生共就业 2181 人,实际签约率为 81.90%(见图 1-7)。2014 届毕业生年底就业率(截止2014 年 12 月 31 日),研究生共就业 417 人,实际签约率为 87.06%;本科毕业生共就业4510 人,实际签约率为 92.25%;专科毕业生共就业 2283 人,实际签约率为85.73%。
毕业生行业去向统计分析
从接收单位性质看,2014 年升学深造占总体的 14.17%,到国有企业工作的毕业生占总体的 19.06%,到三资企业的毕业生占总体的 2.70%,到其他企业工作的毕业生占总体的 50.09%。到其他企业工作仍然是毕业生就业的最主要的去向,到其他企业、国有企业工作以及升学毕业生所占比例最大,2014 届毕业生进入建筑业和制造业的比例最为突出,总合超过总数的 50%。其中到建筑业工作的毕业生更是占总体的 35.12%。金融业、租赁和商务服务业与去年相比略微有所上升
用人单位满意度调查分析
通过调查问卷我们发现,对于我校毕业生质量、人才培养水平、就业服务工作等各项内容持非常满意或者满意的用人单位均达到 80%以上,其中对学校就业服务工作整体水平、对招聘单位提供各类服务的内容方式、毕业生团队意识与合作精神、毕业生敬业精神和职业道德的满意度均为 90%以上,充分反映了我校在毕业生教育以及就业服务上工作到位,效果良好。另外,用人单位对毕业生在工作实践中知识更新及创新能力的满意度和毕业生在单位工作稳定程度的满意度相对较低,这也为我们今后开展毕业生就业指导指明了方向,加强毕业生创新教育,增强实践能力,正确看待第一份工作,强化毕业生诚信教育将成为我们今后在就业指导工作上的重点。
毕业生满意度调查分析
通过问卷调查我们发现,对于学校专业设置、课程设置、就业服务等方面持非常满意或满意的毕业生均达到 80%以上,这说明我校近年来将就业情况作为招生、教育教学改革、人才培养环节考量的重要因素举措已初见成效,学校的人才培养模式以及培养环节都得到了毕业生的认可。通过调查我们也可以发现,就业指导服务以及教学实践环节(含实验教学、实习见习)对毕业生的就业起到了十分关键的作用,在今后的工作中,学校将进一步提升就业指导服务工作的水平。
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