『壹』 国营五二六厂技工学校军训时间 初高中军训一般在开学的前一个星期或两个星期，大学军训在开学版报到之后权， 您可以1.去查询学校的校园网，查看学校公布的时间。
2.打电话向老师询问。如果有帮助，请采纳哟，谢谢。如果不懂可以追问哦。 『贰』 国营五二六厂技工学校在姑苏区 不怎么样...假如是去混日子的可以去,但是想学技能的还是选别的学校吧,苏高技还好! 『叁』 四川绵阳市劳动局有1983年国营企事业单位招技校的招生表吗 一般来说，这两种都不应该是对应事业单位的依据，真正的依据应该是看招工表或录用通知下面的红章，章属于事业单位的，就应该属于事业单位 的。不过早期的国营企业... 『肆』 91年考上国营厂技校上三年后94年分配工作,请问,上技校的三年算视同缴费年限吗 不算缴费年限。上技校你是还在读书？怎么能算社保缴费年限？参加工作开始计算缴费年限。 『伍』 初中毕业去民营的技校还是国营的职高，哪个好 国营职高好点，我就在职高教书，但是更好的是去读5年制的大专 『陆』 以前本人85年从技校毕业分配到国营单位，工作期间考上成人大专不脱产学习（白天上课晚上在单位上班）毕问：以前本人85年从技校毕业分配到国营单位，工作期间考上成人大专不脱产学习（白天上课晚上在单位上班）毕业后，92年底又到另一家国企重新参加工作，94年在原单位办理的辞职手续，后来原单位倒闭，本人已将个人的档案交到现单位，现在的单位在计算工龄时仅计算本企业的工龄，请问我以前的工龄现企业是否应该计算，能否享受到现企业的工龄工资待遇。君同法律在线咨询为您解答职工请事假(含病假)期间的工资待遇，国家机关和事业单位实行照发工资的制度。企业根据职工的不同性质而实行不同的制度，企业中的工人由于享受加班加点工资待遇，所以一般在事假期间不发工资;企业中的行政人员和工程技术人员不享受加班加点工资待遇，请事假每个季度在两个工作日以内的，照发工资，超过两个工作日以上的，其超过天数不发工资。职工休探亲假期间的工资待遇，在规定的探亲假期间和路程期间内，照发本人的标准工资。职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶、子女)死亡时，经过单位领导批准，给予一至三天的婚丧期。职工结婚时双方不在一地工作的，职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人前去料理丧事的，可以根据路程远近，给予路程假。在批准的婚丧假和路程假期间，工资照发。职工可以享受本单位的带薪年休假。年休假一般为7至14天。『柒』 求告知，国营526厂技工学校是属于什么街道的！！ 在江苏省抄苏州市姑苏区北大弄38号。国营五二六厂技工学校为江苏省重点技工学校，创办于1984年，现隶属中核集团苏州阀门厂。学校地处古城北大门黄金地段，紧邻火车站、汽车北站，有多个公交汽车站点途经学校，学生往返学校极为方便。 建校30年来，始终贯彻“专、特、严、细”的办学方针，不断创新办学理念，以岗位技能培训为核心，以培养品德优良、基础宽厚、技能复合、素质全面的技术技能人才为目标，学校拥有一支理论与实践相结合的师资队伍，实行规范，严格的教学管理，教学设施齐全，教学成果显著，在苏州市机械类职业技能大赛、首届苏州技能英才周上连续取得优异成绩，学校为苏州地方经济建设培养了大批中、高级技能技术人才，受到社会、企业、家长的广泛肯定和赞誉。目前，学校不断深化教育教学改革，积极推行一体化教学模式和精品专业建设，加强校企合作，着力实践打造活力校园、幸福校园、文明校园。 『捌』 1988年由劳动局分配工作的技校生算不算国有企业的固定工（贵州的） 在国家实行劳动合同制之前参加工作的技校生，都属于国营企业固定工，这一点是正确的。实行劳动合同制之后，就打破了传统意义上的铁饭碗，不存在固定工和合同工之分了。 『玖』 谁知道国营五二六厂（有可能是保密的，不是技工学校，不知道的请自觉离开） 就是 中核苏阀科技实业股份有限公司 『拾』 1993年读技校，1996年毕业在国有企业上班7年(临时工),单位没交纳社保,退休算视同缴费年限吗 网友你输的你是1993年读技校，然后1996年毕业，在国有企业上班七年，内而且还是临时工，在这阶段容单位没有缴纳社保，退休之后定是不会算缴费年限的，因为你的缴费年限折算，那必须是单位或者个人缴纳社会保险才可以算的，所以这个答案是肯定的，不可能视同缴费年限的。
