吉林省教育厅对非在编老师的政策

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是不同于在编教师的政策。非在编老师指的是没有与学校签订正式劳动合同的教师,他们通常以临时工、代课教师等形式从事教学工作。根据吉林省教育厅的政策,非在编老师在待遇、福利、职称评定等方面与在编教师存在差异。具体来说,可能包括以下方面:

1. 待遇差异:非在编老师的工资待遇可能相对较低,与在编教师相比存在一定的差距。

2. 福利待遇:非在编老师可能无法享受与在编教师相同的福利待遇,如社会保险、住房公积金等。

3. 职称评定:非在编老师可能无法参与正式的职称评定,无法获得相应的职称晋升。需要注意的是,各地教育厅对非在编老师的政策可能存在差异,具体政策以吉林省教育厅的相关文件和规定为准。总之,与在编教师存在差异,主要表现在待遇、福利和职称评定等方面。

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